FC2ブログ

「残業しないし成果も出さない社員が急増中 勘違いワークライフバランスの悲劇」という記事を読んだ

2018/08/30 17:13:11 | 仕事 | コメント:1件

経営コンサルタントの横山信弘氏が書いた記事を読みました。当該記事【リンク】********************一部引用********************「働き方改革」や「ワークライフバランス」「時短」「生産性」……という言葉を、正しく理解せずに口にしている人がとても多くなっており、企業の現場では混乱が起きています。こういった時代のキーワードが流行することで、いつの時代も犠牲になるのは成果にコミットしている現場の責任者です。なぜ混...続きを読む
スポンサーサイト

以前から思っていたことだけどウチの会社がおかしすぎる件(若手社員Sの場合)

2018/08/09 20:31:18 | 仕事 | コメント:5件

今日は、うちの会社の若手社員Sに降りかかった不幸な事件について書きます。事の発端は、八百祢の上司である営業S長が設備若手社員Sに仕事を振ったことに起因します。うちの会社は営業・設備と部署は分かれていますが、連携を取る必要があるために垣根が低くなっています。そのため、営業S長が設備若手社員Sに仕事を振ったりすることが出来るんですね。で、若手社員Sも真面目なもんだから、自分が現場に行く用事があるのに、上司で...続きを読む

明日にも会社を辞めた場合の退職金を計算してみた

2018/08/07 17:48:14 | 仕事 | コメント:2件

うちの会社にも退職金規定があるのに気が付いて、それに則って退職金を計算してみました。勤続年数によって係数があり、八百祢は勤続7年目なので(基本給+能力給)x4.2ヶ月。不景気になっても下げることの出来ない基本給を低めに抑え、能力給などと言う会社の裁量で増減可能な手当をつける姑息さよ(ι´ェ`)また、自己都合退職だと30%減額され、70%の支給率になります。(基本給113,500円+能力給156,700)x4.2x0.7=794,383税金...続きを読む

3000万貯めるまで会社にいようと思ったけど、俺はもう限界かもしれない②

2018/08/01 20:13:58 | 仕事 | コメント:2件

昨日の記事で「もう限界かもしれない」と書きました。参考記事  【3000万貯めるまで会社にいようと思ったけど、俺はもう限界かもしれない】昨日は衝動的に愚痴を書きましたが、実は以前から考えていたことがあります。2つ理由があって、大きな理由は、八百祢が勤める業界の将来性に疑問を持っているからです。1つ目八百祢は建設業に従事しており、東日本大震災からの復興特需で、この業界は今まで景気が良かったのです。しかし震...続きを読む

3000万貯めるまで会社にいようと思ったけど、俺はもう限界かもしれない

2018/07/31 20:10:32 | 仕事 | コメント:4件

会社と言う組織は、つくづく個人に優しくないと痛感します。や、その組織を上手に使って、上司にへつらい、客先におべっかを使う人には優しいんでしょうね、きっと。で、そのケツ拭きは誰がするの?真面目にコツコツやってる人が、あたかも自分の仕事だったかのように押し付けられるだけだよね。八百祢の会社も同じなんだと痛感した次第。詳しい業務内容を書ければいいのですが、コンプライアンス()違反などと言われるのも癪なの...続きを読む